现在出发，铺垫职业发展星光大道

——记揭阳一中广州校友会系列讲座第三讲

秋意已浓，这硕果累累的金秋时节,也是广大高校应届毕业生学待所成、面临秋季求职高峰期的季节。那么，大学生应该如何掌握求职技巧？如何制作让面试官一眼相中的简历？如何巧妙回答面试问题并在众多求职者中脱颖而出？为帮助揭阳一中广州高校在读校友解答疑惑、助力求职发展，应广州揭阳一中校友会邀请，继上次为在职校友举办“职业成功学”讲座后，61届陈东锋校友于2014年11月9日再次成功举办了一场主题为“大学生如何最有效地为职业发展做好准备”的讲座。

11月9日下午两点半，在广州校友会理事会副会长、65届黄淑菲校友的主持下，陈东锋校友为高校在读校友们展开了精彩的演讲。

作为曾任职中国优秀企业万科集团和现任恒大集团的高管，陈东锋校友可谓是中国企业管理界的杰出人才。他是领导力、战略管理、人才发展、沟通与商业写作、卓越绩效模式、全面质量管理、精益流程管理、项目管理领域的企业内部培训讲师；面试过上千大学毕业生和有工作经验的求职者；成功培养了多支高效团队，10多个下属已在多个跨国公司、中国大型企业担任部门总监或以上职务，积累了人才发展和职业成功学的丰富经验。在讲座上，陈东锋校友热情饱满、口若悬河，围绕“大学生如何最有效地为职业发展做好准备”展开五方面的详细讲解：一是大学生简历和面试的问题和方法；二是大学生就业后的职场发展问题；三是企业对大学毕业生的能力要求；四是如何最有效利用大学四年全面提升综合能力；五是现在出发，铺垫职业发展星光大道。

参加本次讲座的大多是一中90届、89届的高校在读校友，也就是现在的大三大四学生，他们正面临着实习和求职的难题。陈东锋校友提出的这五个方面正好为大家答疑解惑，他说；“简历要有你自己的特色，突出你比别人优秀的地方；”“描述社团经历或实践经历时不单只描述了过程，更要突出结果。”他还建议，大家求职前可以先把面试问题罗列归类，自己选取三个例子熟记在心，以后面试就不至于紧张和词穷。对于企业对大学生的能力要求，陈东锋校友以他多年的面试经验为例，跟大家强调了思维方式、价值观和工作能力的重要性。他还以宝洁公司一名员工从前台文员晋升为高管的职场经历为例，说明企业重视的是员工在工作中的积极反馈和敢于提出有建设性的意见而非毫无目的的简单地工作。

陈东锋校友的演讲深入浅出，为一中广州高校在读校友上了一堂精彩的课程，博得在座学生的阵阵掌声。大家都认真做了笔记，就连旁听的非一中校友也听得入神。在最后一小时的Q&A环节中，大家都踊跃提问，整个讲座的气氛非常活跃。陈东锋校友耐心解答了每一位同学的问题。其中，对于企业如何看待应聘者本科与硕士学历的区别这个问题，陈东锋校友说道：“像医科、建筑设计、法律等这些学术性专业，用人单位会比较看重硕士学历的，但是像新闻、管理、地理等这些实践性比较强的专业，用人单位主要看实习经历和实践经验，本科学历还是硕士学历就没什么区别。”还有同学问到，选择互联网企业就业还是传统企业就业好。陈东锋校友答道：“这个要看个人特点。如果个人品性灵活，喜欢挑战，那就可以选择互联网企业就业。否则，在传统企业工作也可以有所作为。”对于毕业生很关心的选择就业还是创业问题，陈东锋校友也很认真回答：“创业本身的风险就很大，成功的几率相对较低。选择这个方向要先看家庭经济是否能够支撑所需资金，如果家庭资金不足，可以选择先就业。其实每个人的职业规划至少每五年要更改一次，选择工作就业的并非就一成不变，还可以在几年的工作中积累足够经验和资本后再创业。”

讲座整整持续了三个小时，中间完全没有休息时间，陈东锋校友一直站在讲台上认真演讲。我们看到的不是各种头衔下的企业高管向员工培训式的演讲，而是一名毕业已久、工作多年的一中校友在向师弟师妹分享经验，多的是一份感情、一份希冀。

陈东锋校友对广州一中校友会的工作历来非常支持，今年6月份，在华师石牌校区，他专门为在职校友开展“职业成功学”的精彩演讲。这一次，他以一中校友身份为广州高校在读的师弟师妹分享经验和传授学生职业发展的学问，是一中校友不可多得的福利。这次活动也得到了高校在读校友们的热烈响应和积极参与，在讲座前三天，揭阳一中广州校友会秘书处刚发出讲座的正式通知不久，就收到两百多条报名短信，这种求知的热情和真诚支持给予校友会工作人员极大的工作动力。在此，广州校友会祝愿在读大学生校友们学业有成，祝愿在职校友们步步高升！

（撰稿：记者组90届蔡洁璇；审稿：83届倪秋娜，80届林伟兵，审定：79届杨研书）

（摄影：90届刘万利）

讲座现场

61届陈东锋校友演讲

两位90届校友现场提问

讲座结束后陈东锋校友与部分校友的合照